Аудиокнига5 часов
Герой и его команда. Как собрать, зажечь и достичь больших результатов
Написано Константин Борисов
Озвучено Алексей Комиссаров
Рейтинг: 0 из 5 звезд
()
Об этой аудиокниге
Создание команды — важнейшая задача, которую приходится решать каждому предпринимателю или руководителю. От эффективности подобранной команды зависит все, начиная с темпов развития бизнеса и заканчивая репутацией компании. И люди, перед которыми стоит задача создания команды, часто пользуются устаревшей информацией, забывая, что сфера HR сильно меняется каждые несколько лет. Исследование основателя и генерального директора одной из самых успешных российских рекрутинговых компаний Константина Борисова посвящено искусству построения слаженной и устойчивой команды в современных реалиях. Он проанализировал более 50 российских предприятий и сформулировал методы создания и мотивации команд для разных типов бизнеса. Свои выводы он подкрепляет развернутыми кейсами самых успешных российских компаний, среди которых Skillbox, Ozon, «Дикси», «Экспедиция» и многие другие.
Связано с Герой и его команда. Как собрать, зажечь и достичь больших результатов
Похожие аудиокниги
Доверие в бизнесе: Новая стратегия успеха в эпоху тотального недоверия Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокЛидер будущего: Как направлять энергию команды с помощью драйв-совещаний и фасилитации Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокПотенциал команды: Как добиться максимальной эффективности командной работы Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокThe Science of Motivation: Strategies and Techniques for Turning Dreams into Destiny Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5The Habits of Successful People Рейтинг: 4 из 5 звезд4/5Корпоративная культура: Десять самых распространенных заблуждений Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокHeadHunter. Успех неизбежен. Как стартап стал лидером онлайн-рекрутмента и изменил рынок труда Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокСтратегия дзюдо. Как превратить силу конкурентов в свое преимущество Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокРабота по любви: Как построить успешную карьеру и превратить ее в источник вдохновения и счастья Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокГоворим по-английски/ Let's Speak English. Case 2: Company Departments and Managers Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокЯ-бренд: как перестать стесняться и стать узнаваемым в профессии Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокЛичный бренд с нуля: Как заполучить признание, популярность, славу, когда ты ничего не знаешь о персональном PR Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокИнвестиции на диване. Основы инвестирования Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокPR в реальном времени: Тренды. Кейсы. Правила Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокСамоучитель трейдера: Психология, техника, тактика и стратегия Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокСемь навыков на каждый день: Вечные истины в эпоху стремительных перемен Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокВооружение отделов продаж: Системный подход. 99 инструментов Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокDeveloping the Leader Within You Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокTURBOCOACH: A Powerful System for Achieving Breakthrough Career Success [Russian Edition] Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокСверхпродуктивность: 20 инструментов для планирования жизни и быстрого достижения целей Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокПять правил выдающейся эффективности: Как достигать главных целей без перегрузок и выгорания Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокNLP in Business [Russian Edition] Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокPersonal Development Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокCareer Advantage: Real-World Applications from Great Work, Great Career Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5Как управлять своей жизнью и работой: секреты ведения проектов Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокБизнес incognita: Как расширить границы предпринимательского мышления Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокСтратегический кайдзен: Как изменить ДНК компании и стать лидером отрасли Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5Нарративное лидерство: искусство вдохновлять и убеждать с помощью историй Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценок
«Управление» для вас
Кайдзен. Ключ к успеху японских компаний Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5Управленческая эффективность руководителя Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокПисьма Безоса: 14 принципов роста бизнеса от Amazon Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5Блиц-масштабирование: Как создать крупный бизнес со скоростью света Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5Жесткий менеджмент. Заставьте работать людей на результат Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5Семь навыков эффективных менеджеров. Самоорганизация, лидерство, раскрытие потенциала Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5Правила команды: Искусство думать вместе Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокСтратегический кайдзен: Как изменить ДНК компании и стать лидером отрасли Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5Управление изменениями Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокAlibaba и умный бизнес будущего: Как оцифровка бизнес-процессов изменила взгляд на стратегию Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5Цель-2 : Дело не в везении Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5Организация как система: Принципы построения устойчивого бизнеса Эдвардса Деминга Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокМенеджмент. Маркетинг. Лидерство. Лучшее за 2015 год. Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокДистанционный менеджмент: Как управлять сотрудниками на удалёнке Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокКак создать настоящую команду: Алгоритмы, повышающие эффективность совместной работы Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокБизнес в стиле «Макдоналдс»: Как превратить вашу компанию в стабильно работающий механизм Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокСначала нарушьте все правила! Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому? Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокАнтихрупкость. Как извлечь выгоду из хаоса Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5Управление командой Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокБилет в бизнес-класс Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокНепобедимая компания: Как непрерывно обновлять бизнес-модель вашей организации, вдохновляясь опытом лучших Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокШаолинь-менеджер: Как работать эффективно, не выбиваясь из сил Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокВыживают только параноики. Как использовать кризисные периоды, с которыми сталкивается любая компания Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокСекреты фасилитации: SMART-руководство по работе с группами Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокИскусство мягкого влияния: 12 принципов управления без принуждения Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокСтратегический менеджмент по Котлеру: Лучшие приемы и методы Рейтинг: 4 из 5 звезд4/5Управление в условиях кризиса: Как выжить и стать сильнее Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокПринцип Оз: Достижение результатов через персональную и организационную ответственность Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокВыход из кризиса: Новая парадигма управления людьми, системами и процессами Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценок19 ловушек для менеджеров Рейтинг: 5 из 5 звезд5/5
Отзывы о Герой и его команда. Как собрать, зажечь и достичь больших результатов
Рейтинг: 0 из 5 звезд
0 оценок
0 оценок0 отзывов