Откройте для себя миллионы электронных книг, аудиокниг и многого другого в бесплатной пробной версии

Всего $11.99/в месяц после завершения пробного периода. Можно отменить в любое время.

Система вознаграждения: Как разработать цели и KPI
Система вознаграждения: Как разработать цели и KPI
Система вознаграждения: Как разработать цели и KPI
Электронная книга324 страницы2 часа

Система вознаграждения: Как разработать цели и KPI

Рейтинг: 0 из 5 звезд

()

Читать отрывок

Об этой электронной книге

О мотивации персонала. Когда в компании появляются первые признаки снижения эффективности, руководство часто начинает менять систему мотивации и оплаты труда. Однако явные сигналы — лишь следствие более глубинных причин. Система мотивации должна быть взаимосвязана с целями организации, составлять единое целое с другими бизнес-процессами и учитывать влияние, которое оказывает на результаты бизнеса в целом применение тех или иных инструментов в отдельно взятом подразделении. Следовательно, в первую очередь надо создать сбалансированную систему согласованных целей и показателей и лишь потом увязывать ее с системой мотивации и оплаты труда.
ЯзыкРусский
Дата выпуска3 мая 2023 г.
ISBN9785961436693

Читать больше произведений Елена Ветлужских

Связано с Система вознаграждения

Похожие электронные книги

«Кадровый потенциал и управление персоналом» для вас